Hướng nghiệp cho mọi người ( tương đối chính xác) ^.^

Phương pháp này có thể giúp các bạn tìm ra được một ngành học
hợp lý cho các bạn chuẩn bị thi lớp 12 <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">. Phương pháp này được nhiều nước trên thế giới sử dụng
và được xem là một trong những trắc nghiệm khoa học được chứng minh, có độ tin
cậy cao.

Đây là một phương pháp phân loại tính cách dựa
trên các nghiên cứu của nhà tâm lý học người Thụy Sĩ Carl Gustav Jung và được
Isabel Myer và Katherine Briggs bổ sung. Phương pháp này dựa trên nguyên lý của
Jung cho rằng có thể phân loại tính cách con người dựa trên 3 tiêu chí: hướng
nội/hướng ngoại; trực giác/giác quan; lý trí/tình cảm. Mục đích chính của Jung
không phải là phần loại tính cách, ông chỉ cần một hệ thống phân loại để hỗ trợ
cho các nghiên cứu của ông về ý thức và vô thức. Trong hệ thống phân loại của
Jung, không có nhóm nào tốt, nhóm nào xấu, nhưng Jung nhận xét rằng: cùng một
sự vật hiện tượng sẽ gây ra những suy nghĩ, cảm xúc, phản ứng khác nhau cho
những người khác nhau. Ba yếu tố cơ bản ảnh hưởng đến suy nghĩ, cảm xúc và phản
ứng của một con người là: xu hướng tự nhiện của người đó - hướng nội/hướng
ngoại; cách thức mà người đó tìm hiểu và nhận thức thế giới bên ngoài - trực
giác/giác quan; và cách thức mà người đó quyết định, đưa ra lựa chọn: lý
trí/tình cảm. Sau này, Briggs/Myer bổ sung tiêu chí thứ 4: nguyên tắc/linh
hoạt. Từ 4 tiêu chí này, Briggs/Myer đưa ra 2^4 = 16 nhóm tính cách. Tên của mỗi
nhóm đều có 4 chữ cái, đại diện cho 4 tiêu chuẩn phân loại.


I/ 16 Nhóm MBTI:
ENFP INFP ENFJ INFJ ESTJ ISTJ ESFJ ISFJ
ENTP INTP ENTJ INTJ ESTP ISTP ESFP ISFP

II/ Tiêu chí phân loại

Tiêu chí 1 - Xu hướng tự nhiên: Extraverted
(Hướng ngoại)/Introverted (Hướng nội)
Mỗi người đều có 2 biểu hiện: Hướng ngoại - hướng
về thế giới bên ngoài gồm các hoạt động, con người, đồ vật... Hướng nội - hướng
vào nội tâm, bao gồm ý nghĩ, tư tưởng, trí tưởng tượng. Đây là 2 mặt đối lập
nhưng bổ sung lẫn nhau. Tuy nhiên, một mặt sẽ chiếm ưu thế trong việc phát
triển tính cách và ảnh hưởng đển cách ứng xửCác đặc
điểm của nhóm Extraverted:



·
Hành
động trước hết, suy nghĩ và cân nhắc sau



·
Cảm
thấy khổ sở nếu bị cách ly với thế giới bên ngoài



·
Hứng
thú với con người, sự việc xung quanh



·
Quảng
giao, thích tiếp xúc với nhiều người



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái đầu tiên trong MBTI của
bạn là E
Các đặc điểm của nhóm Introverted:



·
Suy
nghĩ và cân nhắc kỹ lưỡng trước khi hành động



·
Cần có một
khoảng thời gian riêng tư đáng kể để nạp năng lượng



·
Hứng
thú với đời sống nội tâm, đôi khi tự cô lập với thế giới bên ngoài



·
Thích
nói chuyện tay đôi



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái đầu tiên trong MBTI của
bạn là I


Tiêu chí 2 - Cách tìm hiểu và nhận thức thế
giới:Sensation (Giác quan)/iNtuition (Trực giác):
Trung tâm "Giác quan" trong não bộ chú ý
đến các chi tiết liên quan đến hình ảnh, âm thanh, mùi vị... của hiện tại được
đưa đến từ các giác quan của cơ thể. Nó phân loại, sắp xếp và ghi nhận những
chi tiết của các sự kiện thực tế đang diễn ra. Nó cũng cung cấp các thông tin
chi tiết của các sự kiện đã xảy ra trong quá khứ. Trung tâm "Trực
giác" của não bộ chịu trách nhiệm tìm hiểu, diễn dịch, và hình thành các mô
hình từ thông tin thu thập được; sắp xếp các mô
hình và liên hệ chúng với nhau. Nó giúp cho não bộ suy đoán
các khả năng và tiên đoán tương lai.
Mặc dù cả hai cách nhận thức đều cần thiết và được
mọi người sử dụng, nhưng mỗi người chúng ta có xu hướng thích cách này hơn cách
kia Các đặc điểm của nhóm Sensation:



·
Sống
với hiện tại



·
Thích
các giải pháp đơn giản và thực tế



·
Có trí
nhớ tốt về các chi tiết của những sự kiện trong quá khứ



·
Giỏi
áp dụng kinh nghiệm



·
Thích
các thông tin rõ ràng, chắc chắn; không thích phỏng đoán hoặc những sự việc
không rõ ràng



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái thứ 2 trong MBTI của
bạn là S

Các đặc điểm của nhóm iNtuition:



·
Hay
nghĩ đến tương lai



·
Sử dụng
trí tưởng tượng, hay sáng tạo ra những khả năng mới



·
Thường
chỉ nhớ đến ý chính và các mối liên hệ



·
Giỏi
vận dụng lý thuyết



·
Thoải
mái với sự nhập nhằng, hay thông tin không rõ ràng



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái thứ 2 trong MBTI của bạn
là N


Tiêu chí 3 - Cách quyết định và lựa chọn: Thinking
(Lý trí)/Feeling (Tình cảm):
Phía "Lý trí" trong não bộ con người
phân tích thông tin một cách khách quan, làm việc dựa trên đúng/sai, suy luận
và đưa ra kết luận một cách có hệ thống. Nó là bản chất logic của con người.
Phía cảm giác của não bộ đưa ra quyết định dựa trên xem xét tổng thể; yêu/ghét;
tác động qua lại lẫn nhau; và các giá trị nhân đạo hay thẩm mỹ. Đó là bản chất
chủ quan của con người. Mọi người đều dùng cả 2 cách để đưa ra các quyết định,
nhưng một cách tự nhiên mỗi người đều thiên về hoặc là lý trí, hoặc là tình cảm
khi đưa ra quyết định của mình Các đặc điểm của nhóm Thinking:



·
Luôn
tìm kiếm sự kiện và logic để đưa ra kết luận



·
Chú ý
đến các nhiệm vụ, công việc cần phải hoàn thành một cách tự nhiên



·
Đưa ra
các phân tích phê phán và có mục đích một cách dễ dàng



·
Chấp
nhận xung đột là một phần tự nhiên trong mối quan hệ giữa người với người.



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái thứ 3 trong MBTI của
bạn là T

Các đặc điểm của nhóm Feeling:



·
Xem xét
cảm giác cá nhân và ảnh hưởng đến người khác trước khi đưa ra quyết định



·
Một
cách tự nhiên, dễ xúc động trước nhu cầu hay phản ứng của người khác.



·
Tìm
kiếm sự nhất trí hay ý kiến của đa số



·
Khó xử
khi có xung đột



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái thứ 3 trong MBTI của bạn
là F


Tiêu chí 4 - Cách thức hành động: Judging
(Nguyên tắc)/Perceiving (Linh hoạt):
Tiêu chuẩn 4 liên quan đến cách thức mà mỗi người
lựa chọn để tác động tới thế giới bên ngoài. Phong cách Judging tiếp cận thế
giới một cách có kế hoạch, có tổ chức, có chuẩn bị, quyết định và đạt đến một
kết cục rõ ràng. Phong cách Perceiving tiếp cận thế giới một cách tự nhiên, tìm
cách thích nghi với hoàn cảnh, thích một kết cục bỏ ngỏ, chấp nhận những cơ hội
mới, và chấp nhận thay đổi kế hoạch Các đặc điểm của nhóm Judging:



·
Có kế
hoạch chu đóa trước khi hành động



·
Tập
trung vào các hoạt động có tinh nhiệm vụ; hoàn tất các công đoạn quan trọng
trước khi tiếp tục



·
Làm
việc tốt nhất và không bị stress khi vượt trước thời hạn



·
Tự đặt
ra mục tiêu, thời hạn, và các thủ tục để quản lý cuộc sống



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái thứ 4 trong MBTI của
bạn là J
Các đặc điểm của nhóm Perceiving:



·
Có thể
hành động mà không cần lập kế hoạch; lập kế hoach tùy theo tình hình



·
Thích
làm nhiều việc cùng lúc, không phân biệt giữa công việc và trò chơi



·
Chịu
sức ép tốt, vẫn làm việc tốt khi sắp hết thời hạn



·
Tìm
cách tránh né cam kết nếu nó ảnh hưởng đến sự linh động, tự do và phong phú.



Nếu đây là các đặc điểm của bạn thì chữ cái thứ 4 trong MBTI của bạn
là P

Các bạn hãy xác định cho mình 4 chữ cái dựa trên những tiêu chí
trên, rùi sau đó mới có thể xem mình nằm trong nhóm nào.


Đặc điểm của nhóm ENFP <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">


Những người thuộc nhóm ENFP là những người thân
thiện và đáng mến. Một trong số những người dễ mềm lòng nhất là những người
ENFP. Ở người ENFP có cái mà người ta thường gọi là “bồng bột”. Họ có thể là
một con người thông thái, nghiêm trang, đạo mạo một thời gian dài, nhưng khi họ
có cơ hội, nhưng ngay lập tức họ có thể nghịch phá như một đứa trẻ con, trêu
chọc người khác.
Một nghiên cứu cho thấy ENFP chiểm một tỷ lệ cao
hơn bình thường trong ngành psychodrama. Phần lớn họ có thiên hướng về nghệ
thuật sân khấu. ENFP thích kể chuyện vui, đặc biệt là về bạn bè của họ. Có lẽ
vì thiên hướng này mà nhiều người trong số họ thích phóng viên. Tôi có đùa với
một người bạn ENFP của tôi là nếu tôi muốn cả thế giới biết về một điều gì đó,
tôi chỉ cần nói cho anh ta biết.
ENFP là những người hiểu biết rộng. Chỉ biết vừa
đủ cũng làm cho họ hài lòng mặc dù điều này sẽ làm cho một số người thuộc các
nhóm thiên về suy nghĩ chính xác cảm thấy khó chịu. Tuy vậy, cũng có một số
ENFP thành công trong các khoa học chính xác như toán học.
Bạn bè đối với các ENFP rất quan trọng, thậm chí
quan trọng hơn tất cả các nhóm NF khác. Họ rất trung thành với bạn bè, và đôi
khi bị biến thành vật hy sinh bởi những người vô tâm hơn. ENFP tìm thấy năng
lượng cho mình khi được ở cạnh người khác. Một vài người thực sự gặp khó khăn
khi phải ở một mình thường xuyên.
Một người bạn ENFP của tôi, một người làm công tác
xã hội, giỏi giao tiếp đến mức có thể “thuần hóa” được những người phỏng vấn cô
ta trong buổi phỏng vấn xin việc. Cô ta có khả năng làm cho người lạ cảm thấy
thân thuộc.
ENFP đôi khi bị bất ngờ vì bị tình cảm chi phối.
Những quyết định vội vàng dựa trên tình cảm có thể sẽ bùng nổ với một kết quả
không biết trước được. Không ít ENFP đã đột ngột bỏ việc chỉ vì những giây phút
như thế.

Đặc điểm nhóm INFP<img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">

Dường như những người INFP chẳng bao giờ đánh mất
sự hiếu kỳ của họ. Người ta có thể nói họ nhìn thề giới qua cặp kính màu hồng.
Hoặc là họ sống trong một thế giới kỳ là mà ngay cả những vật vô tri vô giác
cũng có sức sống, ở nơi mà cây cỏ, và động vật có thể trở thành con người.
Trẻ em INFP thì giống như các nhân vật trong
truyện tranh 'Calvin and Hobbes', chuyển từ hiện thực sang tưởng tượng và ngược
lại. Ngoài một vài ngoại lệ, trẻ em NF thường có thể chơi với bạn bè trong trí
tưởng tượng của chúng hoặc làm bạn với lũ thú nhồi bông.
INFP có khả năng nhìn thấy cái tốt trong tất cả
mọi người, mọi vật. Ngay cả với những người khó ưa nhất, các INFP vẫn động lòng
trắc ẩn. Mức độ cảm xúc của họ thường rất khó nhận ra, ngay cả đối với bản thân
người INFP, chỉ đến khi gặp một tình huống cụ thể nào đó, khi được dịp, nó mới
bùng nổ một cách mãnh liệt.
Dĩ nhiên, cuộc sống không chỉ có màu hồng và INFP
cũng không phải là ngoại lệ, họ cũng bị ảnh hưởng bởi thất bại, thất vọng. Vì
INFP thường cho nguyên nhân của thất bại là do năng lực, họ chiến đấu với nó
bằng nguyên tắc đạo đức quá cầu toàn của họ; như thể họ phải hành động vì một
mục đích cao cả nào đó. INFP mô tả sự xung đột bên trong con người họ không chỉ
đơn thuần là giữa đúng và sai mà là giữa cái Xấu và cái Tốt. Mặc dù không đánh
giá thấp cái Xấu, nhưng INFP luôn luôn tin tưởng vào sự thắng lợi của cái Tốt.

Đặc điểm nhóm ENFJ <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">


Họ là các giáo viên nhân từ. ENFJ có một sức thu
hút mạnh mẽ làm cho người khác tin tưởng vào sự hướng dẫn, giúp đỡ của họ. Rất
nhiều ENFJ có thể lôi kéo, dụ dỗ người khác dễ dàng nhờ khả năng giao tiếp và
nghệ thuật bán hàng đặc biệt. Nhưng không phải ENFJ muốn dụ dỗ người khác, họ
chỉ tin tưởng vào mơ ước của mình, và cho rằng họ chỉ là người giúp đỡ, hướng
dẫn người khác, và thường thì họ cũng chỉ như vậy.
ENFJ cũng là những người hiểu biết rộng. Họ có cái
nhìn toàn cảnh. Họ còn có khả năng tập trung vào nhiều thứ. Một vài người có
thế đảm đương nhiều trách nhiệm và dự án cùng một lúc. Nhiều ENFJ có khả năng
kinh doanh tuyệt vời.
ENFJ là những người có tổ chức và quyết đoán (nhóm
J), nhưng họ khác với những nhóm J khác cả về mặt tổ chức lẫn tính ngang bướng.
ENFJ là những người có tổ chức trên phương diện quan hệ xã hội. Văn phòng của
họ có thể lộn xộn hay không, nhưng kết luận của họ (dựa trên cảm xúc) về con
người và động cơ hành động thường nhanh chóng và đáng tin cậy hơn các nhóm
khác.
ENFJ hiểu và trân trọng người khác. Như mọi người
thuộc nhóm NF (hay rộng hơn là nhóm F), họ thường hy sinh nhu cầu của bản thân
cho người khác. Họ cũng có ranh giới tâm lý mỏng manh hơn các nhóm khác, và dễ
bị thương tổn hay thậm chí bị lợi dụng bởi người kém nhạy cảm hơn. Gánh nặng mà
người ENFJ tự chất lên mình thường cũng nặng hơn khả năng chịu đựng của họ.

Đặc điểm nhóm INFJ <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">


Đằng sau vẻ yên lặng bên ngoài của các INFJ là một
niềm tin mãnh liệt vào mục đích của cuộc đời. Nếu họ là các nhà hoạt động –
INFJ cũng bị thu hút vào vai trò này – họ hoạt động vì một mục đích cao cả chứ
không vì vinh quang hay quyền lợi cá nhân. INFJ là chiến sĩ của những người bị
đè nén hay áp bức. Chúng ta thường tìm thấy họ trong những tình huống khẩn cấp,
giải thoát cho những người bị nạn. INFJ cũng hay nghĩ đến chuyện báo thù những
kẻ đã đối xử tàn tệ với những người không có khả năng tự vệ. Hình ảnh một chàng
hiệp sĩ lãng mạn luôn có sức hấp dẫn các INFJ
“Có một cái gì đó thối rữa ở Đan Mạch” (Hamlet).
Rất khó lãnh đạo các INFJ vì họ luôn luôn nghi ngờ (một cách hợp lý) về động cơ
của người khác. Đây là những người rất khó bị lừa phỉnh. Mặc dù rất niềm nở và
dễ thông cảm với người khác, INFJ rất khó tính trong việc lựa chọn bạn bè. Và
tình bạn của họ cực kỳ bền vững.
INFJ cũng rất giỏi về ngôn ngữ và khéo léo trong
giao tiếp. Thêm vào đó, sự nhạy cảm với về ngôn ngữ cơ thể cũng giúp họ dễ dàng
hiểu được người khác một cách chính xác.
Viết lách, tư vấn, công chức, làm chính trị là
những lĩnh vực thích hợp cho INFJ

Đặc điểm nhóm ESTJ <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">


ESTJ thích hợp với trật tự và sự liên tục. Là
người hướng ngoại, sự chú ý của họ hướng đến tổ chức con người, mà nó cụ thể
hóa thành giám sát. Trong khi nhóm ENTJ thích tổ chức và điều động con người
theo ý tưởng của chính họ, dựa trên một chương trình do chính họ vạch ra, thì
ESTJ hài lòng với những quy tắc, luật lệ có sẵn, thông thường được định ra bởi
một cấp có quyền cao hơn.
ESTJ là những người thích tụ tập. họ tìm kiếm
những người có cùng sở thích trong các câu lạc bộ, hội đoàn, nhà thờ hay các tổ
chức xã hội khác. Họ có nhu cầu được giao lưu cùng với các SJ khác. Gia đình
cũng là một phần quan trọng của ESTJ, và việc tham gia vào các sự kiện như đám
cưới, đám hỏi, hay các cuộc họp mặt gia đình đối với họ là rất cần thiết.
Truyền thống cũng rất quan trọng đối với các ESTJ.
Họ nhớ rất kỹ các ngày lễ, sinh nhật, và các dịp kỷ niệm hang năm khác và tổ
chức một cách long trọng. ESJT cũng có xu hướng tìm kiếm nguồn gốc của mình, họ
cũng thích tra cứu trong gia phả để tìm ra các tổ tiên nổi tiếng.
Phục vụ, một biểu hiện cụ thể của trách nhiệm,
cũng là một mối quan tâm chính của ESTJ. Họ phục vụ người khác rất tận tình và
ngược lại cũng đòi hỏi nhân được dịch vụ chu đáo. Nếu là thương gia, các ESTJ
sẽ cung cấp các dịch vụ rất đáng tin cậy và làm rất nhiều thứ để nâng cao hình
ảnh của họ.
ESTJ rất nhạy cảm với tính chính thống. Phân lớn
những đánh giá của họ đối với con người và sự việc phản ánh sư nhạy cảm của họ
đối với những gì được coi là “bình thường” và không bình thường. Sự khôi hài
của ESTJ thường xoay quanh những sự việc hoặc người có những hành động, cư xử
“không bình thường”
ESTJ đề cao tính cần cù, chịu khó. Đối với họ,
quyền lực, địa vị, và danh vọng phải có được từ lao động. Sự lười biếng ít khi
nào được họ thông cảm.
ESTJ là những người trực tính, là con người của
các nguyên tắc đã được nói rõ. ESJT sẵn sang đứng lên để ủng hộ những gì mà họ
tin la đúng, ngay cả khi họ hầu như không có cơ hội chiến thắng. ESTJ dám làm
những chuyện liều lĩnh.
Những nghề nghiệp có sức thu hút đối với ESTJ là
giáo viên, huấn luyện viên, ngân hang, chính trị và quản lý (ở mọi cấp)

Đặc điểm nhóm ISTJ <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">


ISTJ thường được gọi là thanh tra. Họ rất nhạy bén
với đúng/sai trong lĩnh vực chuyên môn hay trong phạm vi trách nhiệm của họ. Họ
cũng rất tận tâm với công việc của mình. Đúng giờ là khẩu hiệu của ISTJ. Bí
thư, thư ký, doanh nhân ... hoặc những người được người khác xem là "đồng
hồ" thường là ISTJ.
Thuộc nhóm IT nên cảm giác đầu tiên mà mọi người
cảm thấy ở ISTJ là xa cách, đôi khi hơi lạnh lùng. Việc thể hiện cảm xúc nồng
ấm, dạt dào rất khó khăn đối với họ và làm họ bị mất khá nhiều năng lượng.
Một trong số các câu cửa miệng của ISTJ là
"Nhưng, đây là sự thật". Họ làm việc có hiệu quả nhất khi được hướng
dẫn cặn kẽ, theo từng bước một. Một khi phương pháp làm việc đã được chứng tỏ
là có kết quả tốt, có thể hoàn toàn tin tưởng là ISTJ sẽ thực hiện nó một cách
tốt nhất.
ISTJ thực sự cảm thấy bối rối khi phải làm việc
với những người không nhất quán hoặc hay thay đổi - đặc biệt khi người khác
không giữ lời hứa hoặc cam kết. Tuy nhiên họ thường giấu kín cảm xúc của mình
trong lòng trừ khi được hỏi. Và khi được hỏi thì họ thường nói "toạc móng
heo". Đối với họ, sự thật là quan trọng chứ không phải sự khéo léo, tế
nhị. Quyết tâm không gì lay chuyển nổi của ISTJ rất có ích trong các tình huống
đòi hỏi phải dám thể hiện ý kiến của mình và bảo vệ nó.
Đặc tính SJ làm cho các ISTJ có xu hướng chọn công
việc trong các cơ quan tổ chức đã có uy tín. Gia đình, các tổ chức xã hội,
chính phủ, trường học, quân đội, nhà thờ là các "hang ổ" của ISTJ.
"Đây là cách mà chúng tôi thường làm" là
một lý do đủ vững chắc để thuyết phục nhiều ISTJ. Tất cả những gì có thể đe dọa
đến thói quen tôn trọng thời gian hay đe dọa đến uy tín của tổ chức là đi ngược
lại với SJ và họ sẵn sàng chiến đấu với chúng bằng mọi giá.

Đặc điểm nhóm ESFJ<img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">

Là người bảo trợ cho các buổi lễ sinh nhật, hội
hè, … ESFJ yêu thích các cuộc vui. Họ rất thích tham gia các buổi lễ hội truyền
thống và sẵn sàng đứng ra tổ chức.
Khi tất cả mọi người đều ngang hàng với nhau, ESFJ
thích đứng ra nhận trách nhiệm. Họ có nhìn ra vấn đề một cách rõ ràng, phân
công công việc một cách dễ dàng, làm việc chăm chỉ, và vui chơi bằng tất cả sự
đam mê.
ESFJ, cũng như các SJ khác, rất tôn trọng và tin
tưởng những người lớn tuổi, giàu kinh nghiệm hoặc có thâm niên. Họ rất tận tâm
giúp đỡ người khác và cũng cho rằng người khác sẽ sẵn sàng giúp đỡ họ.
ESFJ rất dễ bị tổn thương. Và khi họ bị tổn
thương, họ không thể đè nén cảm xúc. Họ là những người rất dễ mến và thân
thiện, nhưng không kiềm chế được khi bị làm phật ý hoặc không hài lòng. Một số
ESFJ có thể định hướng những cảm xúc mạnh mẽ này để cho ra những màn trình diễn
“để đời” trên sân khấu hoặc trên màn bạc.
ESFJ cũng hay bị thiêu đốt bởi các cảm xúc mạnh mẽ
và mâu thuẫn. Cảm giác về đúng sai của họ bị giằng xé bởi lòng nhân từ và bác ái.
Cảnh tượng ESFJ tự đấu tranh với chính bản thân rất đáng chú ý. Mỗi khi cần có
quyết định (nhất là khi quyết định đó tạo ra mâu thuẫn, xung đột), đảm bảo sẽ
có một cuộc đấu tranh giữa các giá trị đúng/sai bên trong ESFJ. Đầu tiên là một
quyết định “vững chắc” dựa trên lẽ phải, sau đó đổi thành một quyết định dựa
trên quan điểm thận trọng đề đề phòng các thái độ thù địch…
ESFJ cảm thấy nguy hiểm ở khắp nơi - vi trùng,
thời tiết, tật xấu trong con người, tính xảo quyệt - tất cả đều đáng nghi ngờ :
ESFJ là những người siêu cảnh giác. Nhờ những đức tính này ESFJ có thể cực kỳ
thành công trong ngành y tế hoặc giáo dục ở bậc tiểu học.

Đặc điểm nhóm ISFJ<img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">

Đặc trưng của các ISFJ là họ có nhu cầu được giúp
đỡ người khác, nhu cầu “được cảm thấy mình cần thiết”. Trong một vài trường hợp
cá biệt, nhu cầu này mạnh mẽ đến nỗi các mối quan hệ cho-và-nhận thông thường
không làm họ thỏa mãn; tuy nhiên phần lớn ISFJ cảm thấy hài lòng với các mối
quan hệ thông thường trong xã hội. (Một trong số nhiều nguyên nhân là ISFJ –
giống như các nhóm SJ khác – cảm thấy bị ràng buộc bởi các quy tắc truyền thống
trong xã hội, cách thức giúp đỡ của họ thường loại trừ tất cả các yếu tố đi ngược
lại các giá trị đạo đức, hoặc gây tranh cãi về mặt chính trị)
ISFJ thường không được đánh giá đúng mức trong
công việc, trong gia đình, và trong vui chơi. Mặc dù họ chứng tỏ được rằng họ
có thể tin tưởng được về lòng trung thành, tính hào phóng, chất lượng công việc
cao … nhưng những người xung quanh lại thường nhìn họ với vẻ ban ơn, thậm chí
lợi dụng họ. Cần phải nói thêm là bản thân ISFJ còn làm cho vấn đề xấu thêm, họ
rất kém trong việc giao nhiệm vụ cho người khác (“Muốn như thế nào thì hãy tự
làm lấy đi”). Và mặc dù họ cảm thấy bị tổn thương vì bị đối xử không công bằng,
họ ít khi lên tiếng về những thành tích của mình. Cho dù cảm thấy xứng đáng
được khen ngợi vì những gì làm được, ISFJ cũng cho rằng muốn được khen thưởng
vì hoàn thành tốt nghĩa vụ của mình là một điều gì đó sai trái (bởi vì hoàn
thành tốt nhiệm vụ bản thân nó cũng là một phần thưởng). Thêm vào đó là ảnh
hưởng của yếu tố hướng nội – không muốn tạo sự chú ý đến bản thân. Vì những
nguyên nhân như vậy, ISFJ thường bị làm việc quá sức và có thể bị một số rối
loạn tâm lý.
Trong công việc, ISFJ là những người làm việc có
phương pháp và chính xác, có trí nhớ tốt, và có những khả năng phân tích đặc
biệt. Họ cũng làm việc rất tốt trong các nhóm nhỏ hoặc tay đôi vì họ là những
người kiên nhẫn và dễ đồng cảm. Là nhân viên giỏi, đáng tin cậy, dễ chịu nhưng
ISFJ lại trở nên hay lo lắng và khó chịu trong vai trò giám sát. Mặc dù rất
trung thành, nhưng sự trung thành của ISFJ lại thường hướng về một cá nhân chứ
không hướng tới tổ chức. Nếu một người mà họ ràng buộc từ bỏ tổ chức, ISFJ sẽ
đi cùng người đó nếu có cơ hội.Các nghề nghiệp ưa thích của ISFJ là: giáo viên,
công tác xã hội, tôn giáo, y tá, bác sĩ (đa khoa), thư ký và một số ít công
việc quản lý.
Mặc dù đạo đức nghề nghiệp rất cao, nhưng mối ưu
tiên hàng đầu của ISFJ là gia đình. Gia đình chính là trung tâm của cuộc đời
họ. Họ rất nồng nhiệt và hay tâm sự với những thành viên trong gia đình, và
thường có ý muốn chiếm hữu riêng những người mà họ yêu quý. Nếu những người này
thuộc nhóm hướng ngoại (E) hoặc hướng nội kiểu IT, ISFJ nên học cách hiểu đúng
thái độ của họ và không nên diễn giải các thái độ này như là sự từ chối. Thuộc
nhóm SJ, họ rất quan trọng việc cư xử theo quy tắc, khi một người thân nhất của
họ xa rời các quy tắc này sẽ làm cho ISFJ cảm thấy rất bối rối. Mối quan hệ
càng thân thiết, hành động càng công khai thì mức độ bối rối càng cao. Theo
thời gian, ISFJ sẽ trở nên chin chắn hơn và học được cách xem các hành động đó
như là một sự lập dị vô hại. Có lẽ khỏi cần phải nói thêm là ISFJ thường tốn
rất nhiều thời gian vào việc chuẩn bị thức ăn, mua quà tặng … cho những người
mà họ yêu quý – tuy nhiên vì tính chất J nên họ thường tập trung vào những gì
mà họ cho rằng người nhận nên có chứ không tập trung vào những gì người nhận
muốn có.
Cũng giống như phần lớn người hướng nội, ISFJ có
ít bạn thân. Họ rất trung thành với bạn bè và sẵn sàng hỗ trợ cả về mặt tinh
thần lẫn vật chất. Tuy nhiên, họ lại sợ va chạm hơn. Vì vậy, nếu bạn chuẩn bị
đánh nhau, đừng hi vọng họ sẽ nhảy vào với bạn. Tuy nhiên, bạn có thể tin tưởng
rằng họ sẽ chạy đến nhà chức trách gần nhất để tìm sự giúp đỡ.

Đặc điểm nhóm ENTP<img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">


"Thông minh" có lẽ là từ chính xác nhất
để mô tả các ENTP. Một giáo sư đại học có khoảng nửa đề tài nghiên cứu trong
đầu, có những bài giảng lý thú về những chủ đề khó hiểu là một ví dụ điển hình
về nhóm này. Hoặc là những nhà soạn kịch mà tác phẩm châm biếm của họ không chỉ
hài hước mà còn sắc sảo.
ENTP không chỉ giỏi dùng ngôn ngữ mà còn thích
tranh luận - vì cảm thấy cần thiết và cũng để chứng tỏ các khả năng ấn tượng
của họ. Họ còn có máu hài hước và thích đóng vai người phản biện. Đôi khi họ
cũng nhầm lẫn và có thể làm hại những người không hiểu hoặc mặc nhiên chấp nhận
các ý tưởng của họ.
Họ cũng rất sáng tạo và khéo léo trong cách giải
quyết các vấn đề, đôi khi họ cũng tự lừa bản thân mình bằng cách dùng các
"phương pháp giải quyết nhanh gọn" hoặc "đi tắt" bỏ qua các
quy định nếu việc làm đó mang lại lợi ích thiết thực. Cả trong công việc lẫn
trong gia đình, ENTP rất thích nghịch ngợm - cả về vật chất lẫn trí óc - càng
tinh vi, phức tạp lại càng có sức thu hút với họ. Tuy nhiên họ cũng chóng chán
và dễ dàng thu hút bởi những trò chơi mới.
Bản chất của ENTP là lạc quan nhưng họ rất dễ bực
mình, và cáu kỉnh khi gặp phải những khó khăn nhỏ nhặt. Khi gặp những trở ngại
đáng kể thì họ xem đó là sự thách thức đáng kể quyết tâm giải quyết nó. ENTP có
xu hướng thiếu kiên nhẫn với những người mà họ cho là ương ngạnh hoặc thiếu
thông minh và cũng không có ý định che dấu điều đó. Tuy nhiên, họ cũng rất ân
cần, nếu không nói là quyến rũ, khi không bị quấy rầy.
Trong giao tiếp, ENTP có khả năng tạo nên một quan
hệ chặt chẽ và nhanh chóng với những người mà họ yêu quý. Với những người thân
nhất, mối quan hệ đó có vẻ thoải mái và suồng sã. Với những đồng nghiệp, những
người trước đó chỉ nhìn thấy sự chuyên nghiệp của họ, có thể bị họ chinh phục
bằng sự cởi mở. ENTP cũng rất giỏi trong việc tìm kiếm những người bạn thông
minh và vui tính như họ. Ngoài hai đối tượng đó, ENTP ít chú ý đến phần còn lại
của nhân loại ngoại trừ việc xem họ là những thính giả hoặc độc giả (tốt, xấu
hoặc tiềm năng) của mình.

Đặc điểm nhóm INTP <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">

INTP là những người thích suy nghĩ, phân tích. Họ
có thể chìm đắm trong các suy nghĩ của mình và xa rời thế giới thực tại xung
quanh họ.
INTP rất chính xác trong các mô tả của họ, và
thường hiệu chỉnh người khác (hoặc có xu hướng) nếu họ tìm thấy có một chút sai
sót hoặc tối nghĩa. Khả năng này có thể làm phiền cho những người không đòi hỏi
sụ chính xác cao, nhưng là một thuận lợi tự nhiên cho INTP trong mốt số nghề
nghiệp, chẳng hạn như ngữ pháp học hay ngôn ngữ học.
Nói chung, INTP là những người khá dễ chịu và thân
thiện trong cuộc sống, chỉ đến khi những nguyên tắc của họ bị vi phạm, họ trở
nên cứng rắn và nói thẳng. Tuy nhiên, sau đó họ sẽ quay trở lại với vẻ bề ngoài
ôn hòa, không muốn thu hút sự chú ý.
Mối lo lắng thường xuyên của các INTP là sợ thất
bại. Họ dùng khá nhiều thời gian để tự kiểm tra mình. Với bản chất muốn một kết
cục bỏ ngỏ, đi kèm với mong muốn đạt được kết quả tốt nhất (NT) làm cho họ hay
do dự. Quan điểm của INTP cũng rất mơ hồ, nó có thể vừa có sức thuyết phục đối
với họ và phía phản biện của họ. Đây là điểm khác biệt lớn nhất giữa INTP và
INTJ, là những người tự tin hơn nhiều và sẵn sàng hành động theo niềm tin của
họ.
Toán học là một ngành mà nhiều INTP ưa thích,
tương tự là ngôn ngữ, máy tính, và những khoa học phức tạp khác. Các INTP rất
say mê tìm hiểu, khám phá, nắm vững và làm việc với hệ thống. Sự say mê này làm
cho họ thờ ơ với cuộc sống xung quanh, quên cả thời gian và những thú vui khác.
Hoàn thành một mục tiêu, một nhiệm vụ đối với họ cũng không quan trọng bằng tìm
tòi, khám phá.
INTP rất quan tâm đến sự chính xác của logic. Họ
ít khi phạm phải sai lầm do logic, phần lớn các sai sót của họ là do xem nhẹ
một vài chi tiết hoặc do tình huống.





Đặc điểm nhóm ENTJ <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">

ENTJ là những người có trực tiếp và thích trật tự.
Điều này có thể được thể hiện bằng sự quyến rũ và tinh tế của một nhà lãnh đạo
nhưng cũng có thể được thể hiện dưới vẻ lì lợm của một gã cầm đầu băng đảng.
ENTJ không phải cần nhiều để có thể vạch ra một kế hoạch. Một ENTJ nói thế này
... "Tôi lên cái kế hoạch đơn giản này, mà thực sự nó cũng không quan
trọng lắm, và cảm thấy bị thôi thúc phải thực hiện nó". Không phải tất cả
các ENTJ đều có cảm giác "thôi thúc" tuy nhiên họ thường có nhiều kế
hoạch rất sáng tạo và có cách để biến các kế hoạch đó thành hiện thực.

ENTJ cũng thường hơi phóng đại khi mô tả về các
chương trình hay dự án của mình. Khả năng này thường được thể hiện dưới dạng
nghệ thuật bán hàng, khiếu kể chuyện, hay tính hài hước. Khi kết hợp với thiên
hướng nói nhiều bẩm sinh của họ, các vị anh hùng ENTJ ít khi cho khách hàng cơ
hội từ chối những đề nghị của họ. "Tôi thực sự lấy làm tiếc nhưng anh phải
chết" chính là nhãn hiệu của ENTJ (Nói như thế có thể là hơi quá lời,
nhưng những người thuộc nhóm F chắc sẽ rất hiểu và thông cảm)

ENTJ là những người quyết đoán. Họ nhìn thấy những
việc cần làm và giao nhiệm vụ cho những người xung quanh thực hiện. Không chỉ
là những người kiên quyết trong tranh luận, các ENTJ còn là những người đi đầu
trong các tinh huống nguy hiểm. Khi gặp thách thức, ENTJ thường phản ứng bằng
tranh luận,nếu không, nếu không anh ta hoặc chị ta sẽ tung ra một cái lạnh lẽo
nhưng cũng đầy đe dọa như để nhắc nhở rằng: ENTJ không phải là những người có
thể đùa giỡn



Đặc điểm nhóm INTJ <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">

Đối với người ngoài, INTJ có phong thái đĩnh đạc,
tự tin. Sự tự tin này, đôi khi có thể bị lầm tưởng là ngạo mạn bởi những người
ít quyết đoán hơn., nhưng thực tế họ đó không phải là bản chất của họ. Nguồn
gốc của sự tự tin này nằm ở một hệ thống kiến thức đã được “chuyên môn hóa” mà
phần lớn các INTJ đã bắt đầu xây dựng cho mình từ rất sớm. Một khi có liên quan
đến lĩnh vực chuyên môn của họ - mà INTJ có thể có rất nhiều – họ có thể trả
lời ngay cho bạn biết họ có thể giúp đỡ bạn hay không, và nếu được thì bằng
cách nào. INTJ biết họ biết gì, và có lẽ quan trọng hơn là biết họ không biết
gì.

INTJ cũng là những người cầu toàn, với một khả
năng có vẻ như không giới hạn để hoàn thiện những gì mà họ quan tâm. Và điều
duy nhất có thể ngăn cản INTJ đeo đuổi sự hoàn thiện chính là cái nguyên tắc
rất đặc trưng của họ, là tiêu chuẩn mà họ áp dụng vào tất cả mọi sự - từ nghiên
cứu của riêng họ cho đến các chuẩn mực của xã hội: “Việc đó có hiệu quả không?”
Tiêu chuẩn này làm cho họ có những ý kiến rất độc lập, không lệ thuộc vào quyền
lực, tục lệ, hoặc tình cảm.

INTJ thường được biết đến như là những người “xây
dựng hệ thống” vì trong tính cách của họ có sự kết hợp đặc biệt giữa trí tưởng
tượng và sự chắc chắn. INTJ xem những hệ thống mà họ làm việc với như là của
riêng họ; và tính cầu toàn và bất chấp những người có thẩm quyền có thể làm ảnh
hưởng đến công việc, vì INTJ là người không dễ tha thứ cho người khác và cho
chính bản thân họ. Tất cả những ai bị họ xem là lười biếng hay thiếu nhiệt tình
trong công việc đều dần dần mất sự tôn trọng bởi họ. INTJ cũng dám quyết định
những việc quan trọng mà không tham khảo ý kiến của cấp trên hay đồng nghiệp.
Mặt khác, INTJ là cũng rất chu đáo và công bằng khi ghi nhận những đóng góp của
người khác vào cồng việc, và có năng khiếu nắm bắt các cơ hội mà nhiều người
khác không nhìn thấy.

Nói chung INTJ thường có xu hướng làm những việc
mà họ biết rõ. Nghề nghiệp mà họ thường lụa chọn là kỹ sư hoặc nghiên cứu khoa
học, nhưng có thể thấy họ ở bất cứ công việc nào đòi hỏi trí tưởng tượng và sự
chắc chắn. INTJ cũng có thể tham gia các vị trí quản lý nếu họ dành thời gian
để marketing các khả năng sẵn có của họ cũng như để hoàn thiện chúng. Đối với
một vài INTJ, có lẽ sẽ tốt hơn nếu họ giảm bớt tính lập gị của họ.

Quan hệ các nhân, đặc biết là chuyện tình cảm là
điểm yếu của INTJ. Trong khi họ có khả năng quan tâm sâu sắc đến người khác
(thông thường là một số nhỏ, có chọn lọc) và muốn dành thời gian đáng kể để
củng cố các mối quan hệ đó, kiến thức và sự tự tin đã làm cho họ thành công
trong các lĩnh vực khác lại cản trở họ. Điều này xảy ra một phần vì phần lớn
INTJ không nắm được các quy tắc của xã hội, ví dụ hầu như không hiểu hoặc thiếu
kiên nhẫn với các việc như tán tỉnh hoặc nói chuyện phiếm. Thêm vào đó, INTJ là
những người rất kín đáo và trầm tĩnh nên dễ bị hiểu nhầm. Và nguyên nhân chính
có lẽ là INTJ lúc nào cũng muốn người khác phải “hợp lý”. Tương tự như nhóm EF
lúc nào cũng muỗn người khác phải tình cảm, mùi mẫn thì INTJ lúc nào cũng nghĩ
người khác phải rõ ràng, hợp lý.

Có lẽ điểm mạnh duy nhất của các INTJ trong quan
hệ với người khác là trực giác của họ và mong muốn “hoàn thiện” một quan hệ nào
đó. Mặc dù cũng giống như các nhóm T khác, họ đồng cảm hơn những người thuộc
nhóm F, tuy nhiên một trực giác tốt rất có ích cho họ. Khả năng này có thể được
tôi luyện và hướng dẫn bằng các cố gắng đều đặn và liên tục để hiểu và giúp đỡ
những người họ quan tâm. Những mối quan hệ với INTJ, một khi đã được xác lập,
thường rất lành mạnh, ổn địn và rõ ràng.



Đặc điểm nhóm ESTP <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">



ESTP là những người nhanh nhẹn, hoạt bát. ESTP tìm
thấy sự thỏa mãn khi được hành động theo bốc đồng của họ. Các họat động gắng
liền với sức mạnh, tốc độ, nguy hiểm … thu hút họ. Sự thiếu vắng chúng một thời
gian dài làm cho ESTP cảm thấy như bị “chết trong lòng”

Đối đầu trực tiếp là điểm mạnh của ESTP. Dường như
họ sinh ra là để trở thành người đứng đầu trong các cuộc cạnh tranh, thi đua.
P.T Barnum giải thích khả năng của ESTP: Gần như theo bản năng, ESTP tìm kiếm
những dấu hiệu, cử chỉ về điểm yếu của đối tượng. Một khi đã biết, anh ta chờ
đợi đến đúng thời điểm thích hợp để tung ra đòn quyết định và giành thắng lợi.
Khá kỳ lạ là ESTP dường như thực sự khâm phục những người có thể đánh bại được
họ. “Ngay cả khi trình độ của tôi khá hơn, tôi cũng chịu thua” Một ESTP thừa
nhận như vậy sau thất bại. Anh ta khâm phục sức mạnh của anh ta và người khác.

“Hiệu ứng shock” là một kỹ thuật ưa thích của ESTP
để thu hút sự chú ý của người khác. ESTP yêu thích được là trung tâm sự chú ý,
biểu diễn các khả năng và lòng can đảm của mình.



Đặc điểm nhóm ISTP<img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">



Giống như phần lớn các SP khác, ISTP thích biểu
diễn, nhưng do ảnh hưởng bởi yếu tố T, họ thường chú ý đến kỹ thuật hơn là nghệ
thuật. Họ cũng hiếm khi gây ấn tượng về sự hoạt bát. Vẻ ngoài lờ đờ, ISTP để
dành sức lực của mình chờ đến khi gặp được một công việc hoặc một cuộc phiêu
lưu nào đáng để họ chú ý – họ sẽ bừng tỉnh và làm việc với toàn bộ khả năng của
mình. Khi đó, mặc dù vẻ rất phấn khích, nhưng ISTP lại rất tự chủ, họ biết họ
cần phải làm gì khi gặp trở ngại, tuy nhiên với người ngoài thì có vẻ như hành
động của họ là một chuỗi những sự lộn xộn, và mâu thuẫn.

Nhu cầu về sự riêng tư của ISTP cũng rất khó hiểu,
và nó ảnh hưởng xấu đến quan hệ của họ với người khác. Họ cũng có nhu cầu phải
hòa đồng vơi những người khác, cả về mặt vật lý lẫn tâm lý, đặc biệt là khi
người đó liên quan đến công việc của họ. Đồng thời họ lại muốn được tự do ở một
mức độ do họ xác định, nên họ sẽ trở nên rất nguyên tắc khi cảm thấy cách sống
của họ bị đe dọa (họ có thể nguyên tắc không kém gì những người thuộc nhóm J).
Trong quan hệ với ISTP, việc tôn trọng phạm vi riêng tư của họ rất quan trọng.
Giao tiếp với họ cũng rất khó khăn vì họ thường thể hiện mình qua ngôn ngữ cử
chỉ. Khi họ dùng lời, họ thưởng rất ngắn gọn, thường thể hiện sự hài hước trong
những tình huống căng thẳng, nên đôi khi bị xem là trơ lì hay vô vị.

ISTP có thể gặp khó khăn khi phải học về những
khái niệm quá trừu tượng hay quá lý thuyết, và đây không phải là thước đo tốt
để đánh giá khả năng và sự thông minh của họ. Họ thường có xu hướng nghi ngờ
giá trị thực tế của các lý thuyết. ISTP thường thiên về các lớp như mỹ thuật
công nghiệp, các chương trình dạy nghề… Trong việc chọn nghề ISTP rất hợp với
cơ khí hoặc các nghề tương tự. Cứu thương, chữa cháy cũng là những nghề nghiệp
đáp ứng được nhu cầu mạo hiểm của ISTP. ISTP là những người thích hợp nhất cho
các tình huống khẩn cấp, khi mà bản chất bỏ qua tất cả các quy tắc, cơ cấu tổ
chức giúp họ tập trung giải quyết tình huống theo cách có hiệu quả nhất. Các
ISTP làm những việc bình thường hơn cũng rất hứng thú với các hoạt động nguy
hiểm như đua xe, nhảy dù, chơi tàu lượn… Trong khi luôn ý thức được sự nguy
hiểm, ISTP rất gần gũi với thế giới vật lý và họ biết rằng họ có thể vượt qua
được nguy hiểm chỉ với một mức độ an toàn nhỏ hơn nhiều so với các nhóm khác.



Đặc điểm nhóm ESFP <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">



“Có tiệc tùng ở đâu vậy?” ESFP thích chỗ đông
người, thích sự nhộn nhịp, khoái kể chuyện, và ham vui. Bản chất hiếu động và
sôi nổi của họ làm cho họ lúc nào cũng tươi vui. Và các ESFP rất thích các trò
giải trí – trên sân khấu, ở chỗ làm, hay ở nhà. Những buổi vui chơi, gặp gỡ là
nguồn năng lượng cung cấp sức lực cho các “người của mọi người” này.

SP đôi khi nghĩ và nói theo kiểu “dây cà ra dây
muống”. Rất nhiều bạn bè thuộc nhóm ESFP của tôi nhảy từ suy nghĩ này sang suy
nghĩ khác khi đang ở giữa câu. Họ hay lan ý này sang ý nọ. Nhưng nếu người nghe
biết bỏ qua những chi tiết không liên quan (do sự bốc đồng) thì câu chuyện của
họ rất hấp dẫn.

ESFP rất dễ bị thu hút bởi cái mới: ý tưởng mới,
thời trang mới, đồ nghề mới … Họ cũng rất thích tán chuyện về người khác.

Suy nghĩ của các ESPF thường mộc mạc, giản dị và
bao dung

Hầu như tất cả các ESPF đều thích nói nhiều. Nếu
bạn thấy một người có thể dành 20 phút để nói về mốt vấn đề đơn giản, chắc chắn
đó là ESPF.



Đặc điểm nhóm ISFP <img title="Banhbao56" border="0" width="50" height="50">



ISFP thường là những người đầu tiên nhận ra sự
thay đổi. Rất nhiều trong số họ đổ xô vào các thời trang mới, các cách suy nghĩ
mới, hay các xu hướng “hip”, một vài người còn là người tạo ra các xu hướng.

ISFP gần với thực thế hơn là INFP nhớ yếu tố S của
họ. Các ISFP hầu như chỉ sống trong hiệnt tại. Họ có những cơn bốc đồng khao
khát tự do, đôi khi làm họ trở nên phóng túng vào lúc người khác ít ngờ nhất.
Các ISFP phải thường xuyên đè nén cơn bốc đồng của mình cảm thấy “chết trong
lòng” và đôi khi chợt bỏ đi và vứt bỏ tất cả. Một ông bạn của tôi, đã bị liệt
cũng vài năm, vậy mà trong cơn bốc đồng giữa nửa đêm, đã đùng đùng bỏ đi Las
Vegas, bất chấp tình trạng sức khỏe của mình.

ISFP có thể tỏ ra rất dễ thương và đáng mến ngay
trong lần gặp đầu tiên, với vô số những lời khen ngợi (cả đúng lẫn không đúng)
dành cho người khác. Nhưng trong các trường hợp khác, cũng chính con người đó
lại rất lầm lì, khó hiểu. Một vài ISFP nam rất hiếu thắng và thích tranh đua,
đặc biệt là trong thể thao hoặc các trò chơi đối kháng, và gặp khó khăn khi
phải thất bại. Bản chất thích tranh đua này (cũng thường thấy ở các nhóm SP
khác) làm cho họ có vẻ như những người may mắn, can đảm, và thích mạo hiểm.

Phân lớn ISFP gặp khó khăn với các môn học quá
chặt chẽ, và nhiều người bỏ học giữa chừng. Họ dễ tập trung chú ý hơn đến các
cách học thông qua thực nghiệm và nhiều người rất thành công. ISFP có thể học
chơi một nhạc cụ hoặc tập một kỹ năng nào đó mà họ yêu thích nhiều giờ liền mà
vẫn cảm thấy hứng thú

hì hì, tks anh, níu như cái này thì em là ENTP, đọc hok bik có đúng hok nữa

Yeah! IFSP quá KooL đoán đúng 99,999999%

Mình INFJ ... làm
Chính trị ( ghét ) , Viết lách ( Nghèo .. ) , công chức ( bình thường wa' ... ) , ..

...Đằng sau vẻ yên lặng bên ngoài của các INFJ là một
niềm tin mãnh liệt vào mục đích của cuộc đời. Nếu họ là các nhà hoạt động –
INFJ cũng bị thu hút vào vai trò này – họ hoạt động vì một mục đích cao cả chứ
không vì vinh quang hay quyền lợi cá nhân
... ..

Em ko hỉu lắm nhưng em sẽ cố gắng:
Nghề tay phải: bác sĩ phẫu thuật
Nghề tay trái: chơi đàn organ, thơ ca.